Первичная профсоюзная организация (далее - ППО) осуществляет свою деятельность на основании Устава Профессионально союза работников народного образования и науки Российской Федерации. Устав обязателен для исполнения всеми членами Общероссийского Профсоюза образования. ППО МБОУ «Школа № 64» является структурной единицей Общероссийского Профсоюза образования. Председателем с января 2019 года является Голунова Наталья Александровна. В ППО состоят 22 члена Профсоюза. Органами ППО являются: собрание, профсоюзный комитет, председатель.
ППО МБОУ "Школа № 64"
Первичная Профсоюзная Организация МБОУ "Школа № 64"
Основные задачи и цели
Цели Профсоюза
- представительство и защита индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза;
- повышение качества жизни членов Профсоюза, достижение справедливого и достойного уровня оплаты труда, пенсий и социальных пособий, стипендий, социальной и правовой защищенности работников и обучающихся;
- реализация прав Профсоюза и его организаций на представительство в коллегиальных органах управления организациями сферы образования.
Задачи Профсоюза
- Представительство интересов работников в социальном партнерстве, ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение коллективных договоров и соглашений от имени и в интересах членов Профсоюза, а также работников, уполномочивших Профсоюз, организации Профсоюза на ведение коллективных переговоров, контроль за выполнением коллективных договоров, соглашений.
- Содействие сохранению гарантий получения бесплатного образования, практической реализации государственной политики приоритетности образования и науки.
- Контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита членов Профсоюза от незаконных увольнений.
- Контроль за занятостью и соблюдением работодателями гарантий высвобождаемым работникам, установленных законодательством Российской Федерации.
- Контроль за обеспечением здоровых и безопасных условий труда в организациях сферы образования.
- Содействие своевременному и качественному повышению квалификации работников образования.
- Укрепление и развитие профессиональной солидарности, взаимопомощи и сотрудничества в организациях сферы образования.